Менеджер по тренингу персонала

Объязанности：

1.В соответствии с ежемесячным планом командировки, посещение рынка для получения информации о продукции, навыке продаж, работе магазина и другое соответствующее обучение；

2.Отслеживать тренировочный процесс и эффект от тренировок, улучшать тренировочную работу, разбирать содержание оценки обучения и своевременно предоставлять обратную связь；

3.Собирать вопросы компании о продуктах, продажах и послепродажном обслуживании посредством обучения рынку и отвечать на вопросы и оставлять отзывы；

4.Помогать менеджеру по обучению проводить исследования потребностей в обучении для развития бизнеса, обобщать и сортировать потребности в обучении；

5.Посредством обучения, способствующего достижению рыночных бизнес-целей, для достижения точной оценки личной эффективности；

6.Выполнять другие задания, поставленные начальством.

Критерии：

1.Более 2 лет опыта продаж на позициях продаж первой линии (ежедневная химическая продукция, позиции управления магазином коллекций Meiye и отдел продаж)；

2.Опыт тренинга персонала от 2 лет；

3.Существуют долгосрочные требования к деловым поездкам.

Просьба присылать резюме на телеграмм:+99********63